Team Lead Communication & Creative DACH (w/m/d) // HelloFresh Deutschland at HelloFresh Deutschland

Posted on: 03/11/2021

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Wir bei HelloFresh sind hungrig nach mehr. Denn: ÔÇť*We want to change the way people eat, foreverÔÇŁ*. Mit unseren Kochboxen machen wir den Alltag unserer Kunden bereits in 14 L├Ąndern auf 3 Kontinenten leichter. Und das jede Woche aufs Neue. Unser Erfolgsrezept: Smarte Team Player (innen), unternehmerischer Mut und jede Menge guter Geschmack. Als einer der Top 10 Arbeitgeber im Glassdoor Ranking wachsen wir immer weiter. Und dazu braucht unser HelloFresh DACH Team Top-Talente wie Dich, die Fortschritt und gutes Essen genauso lieben wie wir. **Deine Rolle** Deine Rolle ist es, die Bereiche Organic Social Media & Inbox Content, Copywriting und Design zu b├╝ndeln und zu f├╝hren. Dabei beh├Ąltst Du den ├ťberblick ├╝ber die vielen unterschiedlichen Kommunikationsthemen und Projekte und bist stets in enger Zusammenarbeit und Austausch mit lokalen und globalen Stakeholdern. Du ├╝berschaust und kontrollierst die Communication Guidelines (Messaging House, Tone of Voice, Styleguide) und bist f├╝r die Erarbeitung von kreativen Content Konzepten (Fokus Online) verantwortlich. **Dein Verantwortungsbereich** * Du leitest den Communication & Creative Bereich (Social Media, Copywriting, Design) und bist verantwortlich f├╝r die Personal- und Budgetf├╝hrung, OKRs und der Social Media KPIs * Du unterst├╝tzt dabei die Brand Positionierung und deren Ziele in Kommunikationsma├čnahmen f├╝r den Online & Inbox Content Bereich zu ├╝bersetzen * Dabei ├╝berschaust Du den ├╝bergeordneten B2C Communications Plan aller DACH Aktivit├Ąten, in starker Zusammenarbeit mit den Campaign Managern und weiteren Stakeholdern * Du bist zust├Ąndig f├╝r die Strategie, Themenplanung und -umsetzung, sowie Analyse der HelloFresh Social Media Channels (Instagram, Facebook, Youtube, Pinterest, TikTok, Blog), Inbox Assets und weiteren Kommunikationsinitiativen * Du bist verantwortlich f├╝r Inbox Assets Content Creation (basierend auf Global Guidelines und Brand Input) - Format und Gestaltung (Content Flyer, Welcome Booklet etc.) * Du bist f├╝r den weiteren Brand Offline Marketing Asset Content verantwortlich (in Zusammenarbeit mit weiteren Stakeholdern/Asset Owner) * Du treibst die Innovation hinsichtlich weiterer Kommunikationskan├Ąle und Formate u.a. zur Steigerung der Markenbekanntheit und St├Ąrkung der Community * Dabei forderst und f├Ârderst Du u.a. die Kreativit├Ąt und das fachliche K├Ânnen der DACH Copywriter*Innen und Designer*Innen, bist deren Sparring Partner und f├╝r den finalen Outcome verantwortlich * Du sorgst f├╝r die Fortf├╝hrung des Creation Service Prozesses Deines Creative Teams (Copywriting & Design) f├╝r s├Ąmtliche eingehenden Marketing, Retention und Product Team Briefings * Du hinterfragst den Status Quo: Was soll in der Kommunikation und Set-Up beibehalten und was ge├Ąndert werden, damit HelloFresh auch 2022 weiterhin erfolgreich ist? * Du arbeitest eng zusammen mit dem PR Manager und dem Brand Team DACH, besonders mit den Campaign Managern f├╝r eine einheitliche und Brand-konforme Cross Channel Kommunikation * Du stimmst Dich regelm├Ą├čig mit Deinen Globale Stakeholdern ab und unterst├╝tzt globale Aktivit├Ąten aus lokaler Perspektive * Du sorgst f├╝r einen reibungslosen Creative Services Prozess Deines Teams (Copywriting & Design) f├╝r s├Ąmtliche Marketing, Retention und Product Team Briefings **Dein Profil** * Du hast mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Communications oder Content Bereich und mindestens 2-4 Jahre in einer ├Ąhnlichen verantwortungsvollen F├╝hrungsposition, ideal in einer Kommunikations- oder Content Marketing Agentur, D2C Brand, Content Platform Player * Du hast einen Hochschulabschluss in Kommunikation oder ├Ąhnlichem erfolgreich erlangt * Du hast ausf├╝hrliche Erfahrungen in der Personalf├╝hrung (von Vollzeitkr├Ąften) gesammelt und es bringt Dir Freude, ein Team verantwortungsvoll zu leiten * Du hast eine hohe Social Media Affinit├Ąt * Du hast starke Erfahrung in der Content Erstellung und warst selbst als Copywriter oder Content Creator aktiv * Du hast ein Auge f├╝r Design und Erfahrungen im Design Bereich (besonders Digital & Moving Images) * Du hast immer einen Plan und beh├Ąltst diesen im ├ťberblick * Du hast Grundkenntnisse im Bereich SEO und Influencer Marketing * Du ├╝berzeugst mit starker Kreativit├Ąt und bis gleichzeitig ein analytischer Denker * Du verf├╝gst ├╝ber umfassende Erfahrungen in der Strategie und Initiativen-Planung, inkl. Budgetplanung und Agenturen-Management * Du bist ein absoluter Team Player, denn wir sind nur als Team erfolgreich * Deine ersten Erfahrungen im Offline Print Bereich sind ein Plus * Du sprichst Deutsch Muttersprache und Englisch flie├čend **Das bieten wir Dir au├čerdem** * Die M├Âglichkeit, die HelloFresh Kochbox-Kategorie entscheidend weiter voranzutreiben * Du lernst im direkten Austausch mit Brand & Communications Expert*innen und bist somit in der Lage, Dich stetig weiterzuentwickeln * Eine attraktive und wettbewerbsf├Ąhige Verg├╝tung und viel Raum f├╝r pers├Ânliches Wachstum * Ein Wohlf├╝hlarbeitsplatz in Berlin-Mitte mit tollen Kolleg*innen * J├Ąhrliches Budget f├╝r individuelle Weiterbildungen und Team Coachings * Stark verg├╝nstigte HelloFresh Kochbox und HelloFreshGO-Produkte sowie kostenloses Essen * Fitness-Angebote wie Office Yoga und erm├Ą├čigte Urban Sports Club Mitgliedschaft * Altersvorsorge-Programm, flexible Arbeitszeiten und Sabbatical Policy * Regelm├Ą├čige Team Events, Firmen Parties sowie Friday Beers * Windows oder Apple Ausstattung (je Pr├Ąferenz) * Relocation-Service nach Berlin **Du bist auch hungrig nach mehr?** Bewirb Dich jetzt mit Deinen vollst├Ąndigen Bewerbungsunterlagen, gerne auch ohne Lichtbild und ohne Angabe von Nationalit├Ąt, Familienstand, Geschlecht, Religion oder sonstigen Diskriminierungsmerkmalen. Sprachzertifikate und Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis k├Ânnen gerne mit eingereicht werden. *HelloFresh lebt Vielfalt. Wir sind stolz auf die unterschiedlichen Hintergr├╝nde, F├Ąhigkeiten und Perspektiven jedes einzelnen Teammitglieds und unterst├╝tzen die pers├Ânliche Entfaltung am Arbeitsplatz. Jede Personalentscheidung basiert auf Chancengleichheit, wird auf Grundlage von Qualifikationen, Leistungen und Anforderungen des Unternehmens getroffen und ist unabh├Ąngig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, politischer Ausrichtung, Geschlecht, k├Ârperlicher oder geistiger Behinderung oder Alter. Mithilfe unseres Diversity & Inclusion Komitees und unserer teambasierten Hiring-Entscheidungen tun wir alles daf├╝r, Vorurteile im Auswahl- und Interviewprozess zu reduzieren und individuelle Bed├╝rfnisse zu ber├╝cksichtigen.* Wir freuen uns auf Dich!